規(guī)章制度

您的位置: 首頁-> 規(guī)章制度

重慶市經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學(xué)校關(guān)于深入推進(jìn)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)的實施意見

發(fā)布時間:2019-01-24 14:12:35

各黨支部、各部門:

為了扎實推進(jìn)學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,貫徹落實中央和重慶市委有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)文件精神,結(jié)合學(xué)校實際,制定本實施意見。

一、指導(dǎo)思想

以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),深入貫徹落實黨的十八大和習(xí)近平同志關(guān)于加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)系列重要講話精神,按照中紀(jì)委、市紀(jì)委的決策部署,加強(qiáng)懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè),促進(jìn)職教事業(yè)健康發(fā)展。堅持黨要管黨,從嚴(yán)治黨,堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,把反腐倡廉建設(shè)放在更加突出的位置。緊密結(jié)合黨的政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè),進(jìn)一步健全具有經(jīng)貿(mào)育人特點的治理和預(yù)防腐敗體系,不斷推進(jìn)全校黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作深入開展,努力營造和諧育人環(huán)境,為實現(xiàn)學(xué)校教育事業(yè)健康發(fā)展提供有力的政治和紀(jì)律保證。

二、主要目標(biāo)

通過實施懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)工作,使黨員干部遵紀(jì)守法,廉潔自律的意識不斷增強(qiáng);權(quán)力運行受到保護(hù)、制約和監(jiān)督;依法辦教育、科學(xué)辦教育的水平不斷提高;黨風(fēng)、作風(fēng)、師風(fēng)、學(xué)風(fēng)普遍好轉(zhuǎn),構(gòu)建起“不敢腐、不能腐、不想腐”的有效機(jī)制,形成立德樹人、風(fēng)清氣正的教育生態(tài)。

三、工作任務(wù)和措施

(一)加強(qiáng)黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)

1、黨委承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

黨委對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),與各黨支部一并承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主體責(zé)任。要把本《實施意見》列入重要議事日程,與教學(xué)、管理、服務(wù)工作同部署、同落實、同檢查。要支持紀(jì)委認(rèn)真履行職責(zé),發(fā)揮執(zhí)紀(jì)監(jiān)督作用。黨委書記做到重要工作親自部署,重大問題親自過問,重點環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào),重要案件親自督辦。督促班子成員將“一崗雙責(zé)”落實到位,加強(qiáng)對分管部門、聯(lián)系的系黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的監(jiān)督檢查,嚴(yán)格執(zhí)行廉潔從政和改進(jìn)作風(fēng)各項規(guī)定。

2、行政抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。

堅持教育發(fā)展、廉政建設(shè)兩手抓,兩手硬,著力加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè),切實做到為民、務(wù)實、清廉。建立健全規(guī)章制度,依法依紀(jì)規(guī)范權(quán)力運行,構(gòu)建決策科學(xué)、執(zhí)行堅決、監(jiān)督有力的權(quán)力運行體系,把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作貫穿在教育全過程,防止出現(xiàn)制度真空。

3、紀(jì)委承擔(dān)對黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任。

紀(jì)委班子在加強(qiáng)組織協(xié)調(diào)、維護(hù)黨的紀(jì)律、分析研判形勢、開展監(jiān)督檢查、深化作風(fēng)督查等方面要切實負(fù)起集體責(zé)任。紀(jì)委書記要狠抓部署落實,重視案件查辦,強(qiáng)化執(zhí)紀(jì)問責(zé),堅守責(zé)任擔(dān)當(dāng),加強(qiáng)隊伍建設(shè),指導(dǎo)紀(jì)檢工作,自覺接受監(jiān)督。要進(jìn)一步轉(zhuǎn)職能、轉(zhuǎn)方式、轉(zhuǎn)作風(fēng),加大問責(zé)工作力度,做到有責(zé)必問、有錯必糾。對重大腐敗案件按干部管理權(quán)限和查處程序“一案雙查”,既要追究當(dāng)事人責(zé)任,又要追究相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

(二)堅持不懈抓好黨的作風(fēng)建設(shè)

4、嚴(yán)明黨的紀(jì)律

黨委、各黨支部和廣大黨員要牢固樹立黨章意識,自覺學(xué)習(xí)黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護(hù)黨章,自覺反對特權(quán)思想,按照黨的組織原則和黨的政治生活準(zhǔn)則辦事。嚴(yán)格執(zhí)行黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、財經(jīng)紀(jì)律、工作紀(jì)律和生活紀(jì)律,把黨的紀(jì)律融入立德樹人根本任務(wù)和教育改革中。堅決做到“四個服從”,加強(qiáng)對宣傳陣地的利用和管理,嚴(yán)防敵對勢力的滲透。

5、嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和市委“七條實施意見”精神

嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”、市委“七條實施意見”及生活作風(fēng)“十二不準(zhǔn)”的規(guī)定。重點治理黨員干部在違反黨的紀(jì)律、信仰缺失、奢侈浪費、大操大辦、打牌賭博、侵占群眾利益等方面的問題。嚴(yán)禁用公款互相宴請、贈送節(jié)禮、高檔消費,嚴(yán)肅查處黨員領(lǐng)導(dǎo)干部出入私人會所、變相公款旅游和違反公務(wù)車輛管理規(guī)定的問題。

6、推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)制度化、常態(tài)化、長效化

結(jié)合學(xué)校工作實際,對普遍性問題及時完善制度規(guī)范,提高制度執(zhí)行力,強(qiáng)化制度約束。嚴(yán)格執(zhí)行中層以上干部辦公用房、公務(wù)用車、公務(wù)接待、因公因私出國(境)等制度。嚴(yán)格執(zhí)行“三重一大”集體決策制度,按照年初預(yù)算嚴(yán)格控制“三公”經(jīng)費支出。

7、加強(qiáng)對中央“八項規(guī)定”落實情況的監(jiān)督檢查

學(xué)校紀(jì)委要組織力量,采取專門檢查、隨時抽查、明查暗訪等多種形式,加大監(jiān)督檢查力度。完善作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督懲戒制度,加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)檢查和責(zé)任追究,嚴(yán)肅查處違規(guī)行為。利用教風(fēng)行風(fēng)評議、網(wǎng)絡(luò)舉報投訴等載體,及時發(fā)現(xiàn)問題,督促整改,對頂風(fēng)違紀(jì)行為進(jìn)行嚴(yán)肅查處并予以通報。

8、深入推進(jìn)黨的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動

廣大黨員干部要全面學(xué)習(xí)深刻領(lǐng)會中央關(guān)于開展黨的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動,加強(qiáng)黨的紀(jì)律、作風(fēng)建設(shè)等一系列重要文件精神,提高思想認(rèn)識和宗旨意識,增強(qiáng)貫徹黨的方針政策的自覺性。堅持學(xué)用結(jié)合,知行合一;堅持問題導(dǎo)向,注重實效;堅持領(lǐng)導(dǎo)帶頭,以上率下;堅持從實際出發(fā),分類指導(dǎo)。要以黨支部為基本單位,以“三會一課”等黨的組織生活為基本形式,以落實黨員教育管理制度為基本依托,針對領(lǐng)導(dǎo)班子和黨員干部、普通黨員的不同情況作出安排。要給基層黨組織結(jié)合實際開展學(xué)習(xí)教育留出空間,發(fā)揮黨支部自我凈化、自我提高的主動性,防止大而化之,力戒形式主義。

9、持續(xù)開展正風(fēng)肅紀(jì)專項行動

注重了解黨員干部在違反政治紀(jì)律、信仰缺失、奢侈浪費、大操大辦、打牌賭博、生活作風(fēng)、侵占群眾利益等方面的問題,對查證落實的按照黨員干部的管理權(quán)限及處分條例嚴(yán)肅處理。

10、深入開展提升效能服務(wù)專項行動

增強(qiáng)服務(wù)學(xué)生、服務(wù)教師的意識,提高服務(wù)能力和水平,糾正教學(xué)不認(rèn)真負(fù)責(zé)、服務(wù)不及時到位、教育收費無依據(jù)等行為,查處“庸懶散拖、吃拿卡要”等行為。

11、深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾活動

扎實推進(jìn)基層服務(wù)型黨組織建設(shè)工作,著力解決基層黨組織精力不足、能力不強(qiáng)、資源不多、手段不夠等問題,提高服務(wù)師生能力和水平。深化干部下訪工作,著力化解安全穩(wěn)定的難題,為師生排憂解難。健全領(lǐng)導(dǎo)干部深入基層調(diào)研制度,暢通領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系和服務(wù)師生渠道。

12、落實黨風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任

學(xué)校黨委、各黨支部要把管黨治黨作為主要職責(zé)和根本任務(wù),自上而下,一級管一級,層層抓落實。積極教育引導(dǎo)全體黨員干部牢記“兩個務(wù)必”,弘揚理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評以及艱苦奮斗、求真務(wù)實的優(yōu)良作風(fēng);引導(dǎo)黨員干部發(fā)揚低調(diào)務(wù)實、少說多干、敢于擔(dān)當(dāng)、積極作為的作風(fēng)。

13、堅持對黨員干部嚴(yán)格管理

嚴(yán)格按照黨管干部原則,整治違反干部任用標(biāo)準(zhǔn)、程序的問題,整治跑官要官、說情打招呼的問題,整治干部檔案造假的問題,整治領(lǐng)導(dǎo)干部違規(guī)兼職的問題,深化對中層以上干部出國(境)的監(jiān)督管理。督促黨員干部堅持講黨性,講原則,做到克己奉公,嚴(yán)于律己。

14、加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督

加強(qiáng)黨的紀(jì)律執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查,促進(jìn)各項紀(jì)律要求落到實處。嚴(yán)肅處理違反黨紀(jì)黨規(guī)的行為,堅決維護(hù)紀(jì)律的嚴(yán)肅性和權(quán)威性。

(三)堅決有力懲治腐敗

15、堅持以零容忍態(tài)度懲治腐敗

按照干部管理權(quán)限,配合上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān)做好有案必查、有腐必懲、有貪必肅工作,調(diào)查核實,嚴(yán)肅查處貪污賄賂、權(quán)錢交易、腐化墮落、失職瀆職的案件,嚴(yán)肅查辦基建工程、物資采購、干部選拔任用、人員公招、職稱評審、科研經(jīng)費等關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重點領(lǐng)域的腐敗案件。

16、完善查辦案件的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制

學(xué)校黨政主要領(lǐng)導(dǎo)要重視和支持查辦案件工作,紀(jì)委加強(qiáng)與上級溝通和其他紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)的聯(lián)系,對于重要線索和重大案件及時提請上級紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)構(gòu)介入,形成懲治腐敗的整體合力。

17、暢通信訪舉報渠道

暢通群眾訴求反映渠道,加強(qiáng)群眾來信來訪舉報線索受理工作。人民信訪由黨政辦受理,紀(jì)檢信訪由紀(jì)檢監(jiān)察處受理,加強(qiáng)案件線索的整理、分類和管理,領(lǐng)導(dǎo)干部的案件線索及時向市商委紀(jì)檢組報告。

18、堅持依紀(jì)依法辦理信訪案件

加強(qiáng)群眾來信來訪舉報線索的受理工作,建立健全問題線索管理機(jī)制。嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)范辦案工作的有關(guān)規(guī)定,嚴(yán)明辦案紀(jì)律,嚴(yán)格辦案程序,提高辦案質(zhì)量和效率。對經(jīng)查實沒有問題的要作澄清回應(yīng),切實保護(hù)黨員干部的合法權(quán)益。對查實確有問題的,按照干部管理權(quán)限,給予黨紀(jì)政紀(jì)處理或提請上級立案處理。

19、堅持抓早、抓小、治病救人

對黨員干部身上的問題要早發(fā)現(xiàn)、早教育、早查處,防止小問題釀成大錯誤。對反映黨員干部工作作風(fēng)、廉潔自律的一般性問題,要及時采取約談、函詢等方式進(jìn)行核實,加強(qiáng)誡勉談話工作。對嚴(yán)重違紀(jì)違法的問題要嚴(yán)肅追究責(zé)任,并及時向上級匯報。

20、規(guī)范干部的選拔任用

建立健全后備干部的選拔培養(yǎng)機(jī)制,按照黨管干部、德才兼?zhèn)?、群眾公認(rèn)、公開擇優(yōu)的原則,形成能上能下、能進(jìn)能出,充滿生機(jī)與活力的管理機(jī)制。建立完善科級以上干部選拔任用制度,經(jīng)動議、民主推薦或公開選聘、組織考察、黨委研究決定的組織程序選拔任用干部。建立領(lǐng)導(dǎo)干部廉政檔案制度,實行黨風(fēng)廉政“一票否決制”。落實干部選拔任用“一報告兩評議”制度。嚴(yán)格執(zhí)行教師、職員招聘錄用制度,按照事業(yè)單位人才招聘規(guī)定招聘錄用教職員工。嚴(yán)格干部的考核管理,堅持有關(guān)事項或重大事項報告制度。

21、規(guī)范財務(wù)收支管理

嚴(yán)格執(zhí)行市物價局核準(zhǔn)的中等職業(yè)教育收費標(biāo)準(zhǔn),堅持收費公示制,實施“陽光收費”。堅持全校資金由財務(wù)科統(tǒng)一收支與管理,任何部門不得有“小金庫”。制定科學(xué)合理的經(jīng)費收支標(biāo)準(zhǔn),做到收支依據(jù)合理合法,財務(wù)處理符合制度規(guī)定。推行學(xué)校內(nèi)部控制規(guī)范建設(shè),實現(xiàn)經(jīng)濟(jì)活動決策、執(zhí)行、監(jiān)督重要崗位有效分離。實施無現(xiàn)金結(jié)算模式,推行公務(wù)卡,逐步加大預(yù)算執(zhí)行力度,加強(qiáng)結(jié)轉(zhuǎn)結(jié)余資金管理。完善科研考核評價辦法,建立健全科研經(jīng)費管理責(zé)任制。建立完善學(xué)生獎助學(xué)金評定辦法,按規(guī)定評定發(fā)放學(xué)生獎學(xué)金和助學(xué)金,鼓勵和幫助學(xué)生順利完成學(xué)業(yè)。推進(jìn)“三公”經(jīng)費公開。

22、加強(qiáng)對學(xué)校資產(chǎn)的管理

加強(qiáng)學(xué)校國有資產(chǎn)管理,理順資產(chǎn)管理關(guān)系,嚴(yán)防借改革之機(jī)侵吞國有資產(chǎn),牟取私利。禁止系(部)、教師違規(guī)利用學(xué)校資源興辦企業(yè),杜絕“一手辦學(xué)、一手經(jīng)商”現(xiàn)象。加強(qiáng)對托管醫(yī)務(wù)室的管理,理清權(quán)屬關(guān)系,創(chuàng)新體制機(jī)制,消除腐敗隱患。定期對學(xué)校資產(chǎn)進(jìn)行盤點清理,做到賬賬相符,賬實相符。

23、嚴(yán)格規(guī)范采購行為

完善學(xué)校采購管理辦法,實行采管分離,重點加強(qiáng)對自行組織采購活動的管理和監(jiān)督。加強(qiáng)對采購預(yù)算、采購程序和采購結(jié)果實施動態(tài)監(jiān)督。

24、加強(qiáng)基建(修繕)項目管理

完善學(xué)校基建(修繕)管理辦法,勵行勤儉辦學(xué),加強(qiáng)基建項目成本控制,推行基建項目全過程跟蹤審計。推動基本建設(shè)辦事制度、審批權(quán)限、操作流程、審批結(jié)果、投資安排、招標(biāo)投標(biāo)等信息公開,接受組織、群眾、社會監(jiān)督。

25、嚴(yán)格執(zhí)行基建管理辦法和采購管理辦法

嚴(yán)格按照國家建筑法、招投標(biāo)法等法律法規(guī)制定相關(guān)規(guī)定。加強(qiáng)基建項目前期論證、公開招標(biāo)、工程管理、資金管理、工程審計工作,嚴(yán)格工程預(yù)算和竣工結(jié)算審核。合理選擇采購方式,嚴(yán)格執(zhí)行采購程序,加強(qiáng)采購監(jiān)督管理,防止違紀(jì)違法行為發(fā)生。

26、加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)

認(rèn)真落實教師職業(yè)道德規(guī)范,針對師德領(lǐng)域存在的不正之風(fēng)開展專項治理。加強(qiáng)教師從業(yè)行為規(guī)范檢查和教師兼職行為監(jiān)管,建立和完善兼職審批管理制度。堅決糾正課題論文評審、職稱評定、學(xué)術(shù)組織評選等評審評比評估過程中的不正之風(fēng)。

27、健全查糾不正之風(fēng)工作長效機(jī)制

堅持誰主管誰負(fù)責(zé)的原則,落實政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任制,健全倒查追責(zé)的有效機(jī)制,形成壓力傳導(dǎo)、責(zé)任傳遞機(jī)制。修改完善公務(wù)用車、公務(wù)接待、差旅費管理、因公出國(境)管理辦法。

28、加強(qiáng)權(quán)力運行的監(jiān)督

切實開展對貫徹執(zhí)行民主集中制情況的監(jiān)督檢查,嚴(yán)格執(zhí)行黨委會、院長辦公會議事規(guī)則,堅持重大事項決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金使用必須經(jīng)過集體討論和決定。認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、經(jīng)濟(jì)責(zé)任審計等相關(guān)規(guī)定,著力加強(qiáng)對領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督。重點檢查落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任及“一崗雙責(zé)”的執(zhí)行情況。

29、加強(qiáng)對黨員干部廉潔自律的監(jiān)督

嚴(yán)格執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》和黨員干部廉潔自律各項規(guī)定,堅決治理并糾正違規(guī)收受禮金、有價證券、會員卡、商業(yè)預(yù)付卡等問題。加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督,認(rèn)真執(zhí)行干部廉政談話制度、收入申報制度和個人重大事項報告制度。

(四)科學(xué)有效預(yù)防腐敗

30、開展理想信念和廉潔從政教育

堅持黨委中心組學(xué)習(xí)、支部政治學(xué)習(xí)等制度,將黨紀(jì)國法、廉政規(guī)定納入學(xué)習(xí)內(nèi)容進(jìn)行宣傳教育。堅持領(lǐng)導(dǎo)干部講廉政黨課,宣傳黨的廉政要求。堅持干部談話制度,做好干部上崗前談話、干部日常工作談話、干部誡勉談話工作。開展黨員干部反腐倡廉警示教育活動,通過專題講座、參觀警示教育基地等形式,使黨員干部做到自重、自省、自警、自勵。

31、加強(qiáng)宣傳和輿論引導(dǎo)

充分利用課堂、廣播、板報、網(wǎng)絡(luò)等載體,積極宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的方針政策、決策部署、工作成效,引導(dǎo)黨員干部自覺查找并努力解決思想、作風(fēng)和工作等方面存在的突出問題,確保全體黨員干部在思想上、行動上與黨中央保持高度一致。

32、開展校園廉政文化建設(shè)

把反腐倡廉教育納入師德教育、學(xué)生教育總體部署,全方位、多渠道宣傳廉政思想。從對黨員干部的理想信念教育、教職工的職業(yè)道德教育和學(xué)生的素質(zhì)教育入手,全面開展教育活動,并長期堅持,著力營造學(xué)校“遵廉崇潔”氛圍。以校園文化建設(shè)為契機(jī),拓展校園廉政文化建設(shè)的內(nèi)容和范圍,形成具有經(jīng)貿(mào)特色的廉政文化校園。

33、建立完善反腐倡廉學(xué)習(xí)教育監(jiān)督制度

堅持黨員干部中心組學(xué)習(xí)、政治學(xué)習(xí)、民主生活會和黨員“三會一課”制度。切實貫徹執(zhí)行師德教育制度,加強(qiáng)教師職業(yè)道德建設(shè)。進(jìn)一步完善反腐倡廉宣傳教育制度,開展反腐倡廉專題教育活動

34、建立完善權(quán)力制約監(jiān)督制度

完善黨委會、校長辦公會議事規(guī)則和決策程序,探索推行審議決策重大問題票決和一把手末位發(fā)言制度。推行“三重一大”決策內(nèi)容目錄化和決策事項報告?zhèn)浒钢贫?,推動“三重一大”制度向系(部)延伸。推進(jìn)權(quán)力清單制度,依法公開權(quán)力運行流程。

35、加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督

開展對重大問題貫徹執(zhí)行民主集中制的監(jiān)督檢查,保證黨委會議事規(guī)則、決策程序的嚴(yán)格執(zhí)行。認(rèn)真執(zhí)行集體領(lǐng)導(dǎo)和分工負(fù)責(zé)、重要情況通報和報告、述職述廉、民主生活會、信訪處理、談話和誡勉、詢問和質(zhì)詢、特定問題調(diào)查等監(jiān)督制度。

36、加強(qiáng)行政監(jiān)察

加強(qiáng)對招標(biāo)投標(biāo)、招生工作、收費工作、基建維修、人員公招、大宗物資采購、職稱評審、評優(yōu)評先、科研經(jīng)費補助、年終考核等群眾關(guān)心的熱點問題的監(jiān)督,按照工作職責(zé)權(quán)限落實工作責(zé)任和考核要求,把不作為、亂作為和嚴(yán)重?fù)p害群眾利益等行為作為問責(zé)重點。

37、加強(qiáng)群眾監(jiān)督

落實領(lǐng)導(dǎo)干部接待群眾來信來訪制度,支持和引導(dǎo)人民群眾有序參與反腐倡廉建設(shè)。深化黨務(wù)公開和校務(wù)公開工作,完善信息公開清單,進(jìn)一步擴(kuò)大公開范圍,細(xì)化公開內(nèi)容。充分發(fā)揮教代會的監(jiān)督作用,暢通舉報和監(jiān)督渠道,自覺接受師生和社會監(jiān)督。

38、加強(qiáng)對各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)

學(xué)校班子成員按照分工對所分管的科室和所聯(lián)系的系部黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行指導(dǎo),并對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任內(nèi)容的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,有效預(yù)防不廉行為發(fā)生。各牽頭部門每年12月30日前向?qū)W校黨委和紀(jì)委報送執(zhí)行情況的報告。

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

附件:

重慶市經(jīng)貿(mào)中等專業(yè)學(xué)校

懲治和預(yù)防腐敗體系任務(wù)分解表

 

序號

工作任務(wù)

責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)

牽頭部門

協(xié)助部門

1

黨委承擔(dān)黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任

黨委書記

組織人事科

各黨支部、各部門

2

行政抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作

校長

辦公室

各黨支部、各部門

3

落實紀(jì)委對黨風(fēng)廉政建設(shè)的監(jiān)督責(zé)任

紀(jì)委書記

紀(jì)委

各黨支部、各部門

4

嚴(yán)明黨的紀(jì)律

黨委書記

組織人事科

各黨支部、各部門

5

嚴(yán)格執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和市委實施意見精神

黨委書記

組織人事科

各黨支部、各部門

6

推進(jìn)改進(jìn)作風(fēng)制度化、常態(tài)化、長效化

黨委書記

組織人事科

財務(wù)科、資產(chǎn)后勤科

7

加強(qiáng)對中央“八項規(guī)定”落實情況的監(jiān)督檢查

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室、教務(wù)科、財務(wù)科

8

繼續(xù)推進(jìn)黨的“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動

黨委書記

組織人事科

各黨支部

9

深入開展正風(fēng)肅紀(jì)專項行動

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室、相關(guān)部門

10

深入開展提升效能服務(wù)專項行動

校長

辦公室

各部門

11

深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部聯(lián)系群眾活動

校長

辦公室

組織人事科、辦公室、保衛(wèi)科、學(xué)生科工會

12

落實黨風(fēng)建設(shè)工作責(zé)任

黨委書記

組織人事科

各黨支部、組織人事科、團(tuán)委、工會

13

堅持對黨員干部嚴(yán)格管理

黨委書記

組織人事科

各黨支部、組織人事科

14

加強(qiáng)執(zhí)紀(jì)監(jiān)督

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室

15

堅持零容忍態(tài)度懲治腐敗

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、財務(wù)科、辦公室

后勤科、招就辦

16

完善查辦案件的溝通協(xié)調(diào)機(jī)制

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室

17

暢通信訪舉報渠道

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室

18

堅持依紀(jì)依法辦理信訪案件

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科

19

堅持抓早抓小、治病救人

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科

20

規(guī)范干部的選拔任用

黨委書記

組織人事科

組織人事科及相關(guān)部門

21

規(guī)范財務(wù)收支管理

分管財務(wù)校長

財務(wù)科

各部門

22

加強(qiáng)對學(xué)校資產(chǎn)的管理

分管后勤校長

后勤科

各部門

23

嚴(yán)格規(guī)范采購行為

分管后勤校長

后勤科

財務(wù)科、工會、后勤科

24

加強(qiáng)基建(修繕)項目管理

分管后勤校長

后勤科

辦公室、工會、財務(wù)科、基建科

25

嚴(yán)格執(zhí)行基建管理辦法和采購管理辦法

分管后勤校長

后勤科

相關(guān)部門

26

加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè)

分管教學(xué)校長

教務(wù)科

組織人事科、教務(wù)科、各系部

27

健全查糾不正之風(fēng)工作長效機(jī)制

校長

辦公室

組織人事科、財務(wù)科

28

加強(qiáng)權(quán)力運行的監(jiān)督

紀(jì)委書記

紀(jì)委

辦公室、組織人事科

29

加強(qiáng)對黨員干部廉潔自律的監(jiān)督

紀(jì)委書記

組織人事科

各黨支部、部門

30

開展理想信念和廉潔從政教育

黨委書記

紀(jì)委書記

組織人事科

各黨支部、部門

31

加強(qiáng)宣傳和輿論引導(dǎo)

黨委書記

組織人事科

各黨支部、部門

32

開展校園廉政文化建設(shè)

黨委書記

組織人事科

教務(wù)科、學(xué)生科、后勤科

33

建立完善反腐倡廉學(xué)習(xí)教育監(jiān)督制度

黨委書記

紀(jì)委書記

紀(jì)委、組織人事科

辦公室

34

建立完善權(quán)力制約監(jiān)督制度

黨委書記

校長

組織人事科、紀(jì)委

辦公室

35

加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督

紀(jì)委書記

紀(jì)委

組織人事科、辦公室

36

加強(qiáng)行政監(jiān)察

校長

組織人事科、辦公室

學(xué)生科、財務(wù)科、后勤科、教務(wù)科、保衛(wèi)科

37

加強(qiáng)群眾監(jiān)督

工會主席

工會

組織人事科、辦公室

38

加強(qiáng)對各部門黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的指導(dǎo)

校領(lǐng)導(dǎo)

組織人事科

各黨支部、各部門